Eine andere Konfliktkultur – unser Leitbild

Mit diesem Leitbild möchten wir – das Stuttgarter Institut für Konfliktbewältigung e.V. -  unsere Sichtweise von Mediation und innovativen Formen der Konfliktbewältigung in einen größeren gesellschaftlichen Kontext setzen.

Wir wollen in Zeiten zunehmender gesellschaftlicher und persönlicher Spannungen neue Formen friedlicher und kompetenter Konfliktlösung einbringen.
Unser oberstes Anliegen ist es, den Beteiligten in Konfliktsituationen ethisch verantwortliches Handeln zu ermöglichen.


In einer Zeit gesellschaftlicher Neuorientierung braucht es Methoden friedlicher und produktiver Konfliktlösung.

Wenn tragende Wertordnungen und Gesellschaftsverträge zunehmend weniger greifen, wachsen die Spannungen in allen Bereichen.

Die Zunahme von Bereichen mit eingeschränkten Lebensmöglichkeiten, begleitet von einer Einschränkung staatlicher Leistungen schafft neue Belastungen und Auseinandersetzungen in Familien und Betrieben.

Die Schnelligkeit und Bedrohlichkeit des Wandels zwingt Einzelpersonen, Familien, Belegschaften und gesellschaftliche Gruppen zur Neuverhandlung ihrer Perspektiven.

Zur Unsicherheit im Umfeld der Familien kommt die Veränderung der klassischen Modelle des Zusammenlebens in Familie und Partnerschaft. Neue Rollenmodelle und Ansprüche an Partnerschaften und Zusammenleben müssen verhandelt werden.

Die klassischen Regelungsmechanismen und Strukturen haben an Einfluss verloren.

Mediation kann dazu beitragen, dass die notwendigen neue Lebensformen unter Beibehaltung und Weiterentwicklung demokratischer und sozialer Rechte und in gegenseitiger Achtung etabliert werden können.

Mit Hilfe von Mediation lassen sich Konflikte zwischen Einzelpersonen, in Familien, am Arbeitsplatz und in größeren Zusammenhängen in eine produktive Auseinandersetzung verwandeln.

Die Anwendung ihrer  Prinzipien und Methoden versetzt die Beteiligten in die Lage, trotz einer konfliktreichen Veränderung, möglichst friedlich und gewaltlos an einer guten persönlichen und gesellschaftlichen Zukunft für alle Beteiligten zu arbeiten.